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其实工伤后续治疗费是否可以再追加赔偿款的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解工伤先报销了医药费，后面做伤残鉴定后的赔偿有影响吗，因此呢，今天小编就来为大家分享工伤后续治疗费是否可以再追加赔偿款的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！

本文目录

工伤的二次手术费用，谁承担工伤出院后复查的病历和诊断证明书丟了去医院门诊能给补吗工伤先报销了医药费，后面做伤残鉴定后的赔偿有影响吗工伤出院后康复治疗费怎么办工伤私了赔偿款分两次付协义怎么写2021年武汉的工伤护理费会调整吗工伤赔偿过以后，再次手术，自付医疗费的部分，新农合给报销吗工伤的二次手术费用，谁承担提出的这个问题内含两个方面:一是没有离职，继续在原单位工作。这个情况是旧伤复发，再次手术，费用工伤保险是可以报销的;二是已从原单位离职了，那么，工伤保险中心巳赔付后续治疗费和再就业费(按工伤等级赔付)，这种情况再续治疗，医保是不能报销的。

工伤出院后复查的病历和诊断证明书丟了去医院门诊能给补吗可以补办。患者因外伤住院，住院期间的一切医疗信息材料，都会完整保留，并专卷保存，如果你的外伤是工伤，涉及医药费、误工费等赔付，出院时的有关材料丢失，单位可派专人〈或和你〉去医院说明原因，请求医院档案室给你复印一份，并加盖鲜章，供单位赔付时参考。

工伤先报销了医药费，后面做伤残鉴定后的赔偿有影响吗不影响

不影响,一般应由用人单位垫付。用人单位资金周转困难,工伤职工有能力垫付的,也可以先行垫付。

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工伤出院后康复治疗费怎么办康复费用由工伤保险基金支付，具体如下：

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《工伤保险条例》

第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

第四十八条经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。

扩展资料

工伤造成伤残的，依据伤残等级得到赔偿

《工伤保险条例》

第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资;

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;

工伤私了赔偿款分两次付协义怎么写工伤私了协议书怎么写甲方(用人单位或老板)：乙方(员工或伤者)：甲乙双方当事人就于2010年月日在工地上班时意外受伤一事，双方经过平等友好协商，就此次事宜达成如下协议：

1、除甲方已先行垫付的元医疗费外，甲方在年月日前向乙方一次性支付元(含治疗期间所产生的持号费、住院费、药费医药费、误工费、营养费、伙食费、伤残补助金、后续治疗费用、交通费及经济补偿金等比照工伤待遇等)，乙方以后不得在以本次事故向甲方主张任何权利。

2、乙方承诺：对此次工伤事故不需要进行工伤鉴定，并认可本协议工伤待遇可能与实际的工伤待遇不一致的客观情况。

3、经乙方申请，依其意愿，甲方亦同意，本协议签订后，甲乙双方权利义务关系终止。

4、乙方承诺：乙方以后不因此次事件存在的任何问题主张权利。如乙方违反，则乙方需双倍返回甲方已支付的上述费用外，还需支付上述费用的双倍利息。

5、甲乙双方承诺：本协议的签订不存在任何欺诈或胁迫等违法行为，双方均是真实意思的表示。

6、本协议一式两份，双方各执壹份，自双方签字之日生效。甲方：乙方：年月日

2021年武汉的工伤护理费会调整吗自2021年5月起享受调整后的生活护理费标准，并同时补发2020年7月至2021年4月的生活护理费，目前所有款项已全部发放到位。

（一）本次待遇调整自2020年1月1日起计算。调整所需费用，由现发放伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费的资金渠道支付。依法应由用人单位支付的，由用人单位按照本通知标准调整并按规定支付。

（二）本通知印发前已经对2020年相关工伤保险待遇做过调整的统筹地区，待遇增长低于本通知规定的，按本通知补齐差额；待遇增长高于本通知规定的，暂予保留，本年度不再调整。

（三）工伤保险封闭运行企业2020年工伤保险待遇调整参照本通知执行。

（四）工伤保险待遇调整直接关系到工伤职工和工亡职工供养

根据当前我国对工伤赔偿的有关规定，工伤护理费的赔偿标准为大约100元一天，但具体护理费用还是要根据工伤职工所在地的经济发展水平所决定。受到工伤的职工在经过工伤伤残鉴定出伤残等级后，需要后续护理的，生活完全不能自理的，护理费按照当地平均工资标准的一半支付。大部分生活不能自理的，护理费按照平均工资的百分之四十支付。

二、工伤法律依据

《企业职工工伤保险试行办法》第二十条规定：工伤职工经评残并确认需要护理的，应当按月发给护理费。护理等级根据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移动五项条件，区分为全部护理依赖、大部分护理依赖和部分护理依赖三个等级。护理等级由劳动鉴定委员会评定。工伤护理费依照上述护理等级分别按上年度当地职工月平均工资的百分之五十、百分之四十、百分之三十发给。

三、其他相关费用

（一）住院伙食补助费、交通费、食宿费

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

（二）医疗费

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

超出目录及服务标准的医药费该工伤职工还是用人单位承担，目前实践中各地处理存在不同做法，多数地区的做法是用人单位不承担。

（三）工伤康复费

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

（四）辅助器具费

工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

工伤护理费赔偿标准根据护理等级而定，一般分为三等，每个等级对应不同的护理费金额，上述内容已经详细列举，除了护理费，工伤职工还能得到医疗费、康复费、补助费等相关费用。

工伤赔偿过以后，再次手术，自付医疗费的部分，新农合给报销吗提出的这个问题内含两个方面:一是没有离职，继续在原单位工作。这个情况是旧伤复发，再次手术，费用工伤保险是可以报销的;二是已从原单位离职了，那么，工伤保险中心巳赔付后续治疗费和再就业费(按工伤等级赔付)，这种情况再续治疗，医保是不能报销的。

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