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你好，两人有合伙关系，但没有签合同，现在对方不给分红和垫工人工资，怎么办？
公诉网法律问答顾问法律分析：没有合同的合伙，发生纠纷应当本着各自的诚意友好协商，并将协商结果书面确认下来，相当于补充了一个合同；如果分歧大的话，要考虑法律问题，保留相关证据，切不可合伙人之间打冷战，这样矛盾得不到解决只会更深，如果确实无法协商，要及时通过诉讼或仲裁程序解决，合伙纠纷拖不得，只会扩大各
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现在我完成了项目，劳务只给工人工资，我的工资他们不问我怎么拿到工资
太原法律问答顾问可以先通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经
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工地拖欠工程款不支付，我拖欠工人工资不支付
可克达拉法律问答顾问拖欠劳务公司工程款的解决方式：1、当事人首先可以与对方进行协商，达成和解协议；2、请第三方进行调解，达成调解协议；3、根据实际情况请求合同管理部门或劳动局仲裁；4、直接向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及
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您好，我来了解一下！拖欠工人工资！可以直接祈祷吗？给老板打电话也不接，信息也不回
北京法律问答顾问老板拖欠工资，劳动者可以找劳动行政部门举报，由该部门责令用人单位在一定期限内支付劳动报酬；可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁；可以依法向人民法院申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向
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老板欠工人工资，欠工人自己写叫老板签名字，这样可以作为证据
北京法律问答顾问你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。
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你好，工厂倒闭了，欠工人工资付不起怎么办？
成都法律问答顾问公司倒闭拖欠员工工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉举报，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可以责令支付赔偿金：也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申
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公司乱扣工人工资罚款
广州法律问答顾问工资被克扣应该向劳动监察部门举报。单位不按期或者不足额支付劳动者工资、或者乱扣工资的行为属于违法行为。对于这种违法行为，可以通过劳动保障监察部门或法院解决。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资
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我是一名劳动者，去年工地已做完，现拖我工人工资，毎次打电话就说没钱并以各种理由推拖请问我该怎样处理？
成都法律问答顾问劳动者遇到拖欠工资，可以向当地的劳动行政部门进行举报、投诉，责令其在规定时间内支付劳动报酬；可以向有关调解组织申请调解，协商一致进行支付；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行
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现在工人工资老板没给打12345
武汉法律问答顾问公司不给工资可以拨打劳动监察部门投诉电话，或者到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资，同时可以直接起诉到法院要求支付应得的劳动报酬。法律依据：《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额
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劳务包工头以差工人工资名义要撤除安装了的成品,我们总包方改如何处理？
南京法律问答顾问建议及时起诉，依法维权南通法律问答顾问您好，可依承包合同依法维权扬州法律问答顾问包工头把工程款拿跑了，工人可以找公司索要。因为根据相关法律规定，劳动者付出的劳动是在为公司工程，付出的应得的薪酬当然有公司支付。现在包工头卷款而去，属于公司用人不当所致。公司在向包工头追回款之前应该重新向
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欠工人工资现在还无力偿还怎么办
杭州法律问答顾问欠工人工资不给最有效的方法有：向当地的劳动行政部门进行投诉、举报，由该部门责令期限支付，并加付赔偿金；可以申请调解，达成调解协议；可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济
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劳务公司没有钱发放工人工资，可以向总包放要工资吗
福州法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。泉州法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。龙岩法律问答顾问劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委
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工地老板拖欠工人工资，没有缴纳社会保险，没有缴纳保险，没有签订劳动合同，向他要钱，他不给
泸州法律问答顾问工地老板欠工人钱不给的解决办法如下：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局、人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。2、如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。4、如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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老板欠我们工人工资的借据有法律规定
深圳法律问答顾问法律分析：对于老板欠薪：第一步：搜集其欠薪证据第二步：确保双方构成劳动关系（注意，这里构成劳动关系需要老板拥有用工资质，且双方确实构成实质性全日制劳动关系，如果老板没有用工资质或者双方仅仅是灵活就业不行）第三步：如果满足上述两条，劳动者可以直接提起劳动仲裁，要求单位支付欠薪第四步：一
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施工现场老板拖欠工人工资，没有缴纳社保，没有缴纳保险，没有签订劳动合同，向他要钱，他不给
广州法律问答顾问工地老板欠工人钱不给的解决办法如下：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局、人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。2、如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。4、如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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老板欠我们工人工资的欠条有法律规定
随州法律问答顾问老板欠薪打欠条，可与对方协商，要求支付工资，协商不一致的话，可以找有关部门进行调解，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，也可以直接向人民法院提起诉讼。法律依据：《民事诉讼法》第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财
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你好，我知道！拖欠工人工资！可以直接祈祷吗？打电话给老板也不接，信息也不回
长春法律问答顾问老板拖欠工资，劳动者可以找劳动行政部门举报，由该部门责令用人单位在一定期限内支付劳动报酬；可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁；可以依法向人民法院申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向
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我是一家劳务公司，我和一家建筑工程公司签订了合同，现在建筑工程公司，不付款，导致工人工资无法支付
重庆法律问答顾问这个问题应当根据不同情形进行处理。如果双方对于拖欠工资并没有争议，只是用人单位拖欠未付，劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉，要求用人单位支付。如果双方存在争议，可以申请劳动争议仲裁，解决争议问题。广安法律问答顾问拖欠或扣发工资的，单位和职工可以协商解决。协商不成的，职工可以向当地的
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不合格的分包工头亏损无力支付工人工资该怎么办？
滁州法律问答顾问在不合法的劳务分包中，如果单位亏损工人的工资，工人可以向当地的劳动局投诉；可以向具有调解职能的组织申请调解；也可以依法向劳动争议仲裁委员会提请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报
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你好，请问工地受伤导致脑淤血、手术、后期住院、医疗费用、后期工人工资补贴如何计算？我在工地买了意外险，怎么处理？
太原法律问答顾问在工地受伤的赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的，涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。流程为申请工伤认定、申请劳动能力鉴定、申请劳动仲裁。根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发
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