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由于法律文件只能写明确定的探视日期，抚养人承诺探视时间可以在法庭上任意两周六进行，但执行时以文件确某某期为由，如何应对？
南京法律问答顾问探视权期限法律没有具体规定，探望子女具体多少天由孩子的父母双方协商确定。如果双方不能协商一致的，由人民法院判决，人民法院会根据孩子和双方的实际情况判决。根据2021年生效的《中华人民共和国民法典》第一千零八十六条规定，离婚后，不直接抚养子女的父或者母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务
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你好，我刚拿到新的烟草证书！有效期为一年？不都是两年以上吗？
淄博法律问答顾问烟草证有效期没有几个月那一档。《烟草专卖许可证》各地不一样一般最少一年最长为五年。烟草证申请范围：一、新经营烟草制品零售业务的企业或个人。二、许可证有效期限届满需要延续的企业或个人。烟草证理机关：申请新办烟草专卖零售许可证的企业或个人应向其经营场所所在地的烟草专卖局提出申请。法律依据
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你好，试用期工作5天，经理在第六天要求调动岗位，然后以无能为由解雇。与经理沟通，希望得到这五天的工资，经理说他们的家庭试用期为7天，被动解雇没有工资。试用期为每天40元，工作5天。职位：人员已离职
益阳法律问答顾问试用期入职五天被辞退，工资按照双方签订的劳动合同和劳动者的实际工作天数来算。用人单位需一次性付清劳动者的工资；如果因劳动者的个人原因损害了单位的利益的，单位可以按照合同约定适当的扣除其工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息
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您好，保修期为1.5年，公司要扣除我的保修部分，1.5后收回再支付我？合法吗？
成都法律问答顾问根据合同约定履行公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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雇主与劳动者之间的劳动合同期限为2年，如果雇主与劳动者约定的试用期为6个月，雇主实际应承担多少费用？
漯河法律问答顾问你好！根据劳动法的相关规定劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月，建议及时固定相关的证据，协商解决不成，可以到工作地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁三门峡法律问答顾问你好，法律规定三年以上固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的试用期不得超过6个月濮阳法律问答顾问自入职第二个
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合同期为3年，试用期为4个月，合法吗？
南京法律问答顾问依据《劳动合同法》第十九条的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位只能约定一次试用期。试用期包含在劳动合同内。劳动合同仅约定试用期的
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取保候审有效期为多长时间
北京法律问答顾问 取保候审期限最长不得超过十二个月。法律依据：为：《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条：人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责
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你好，我于2020年4月在昆明西山区买了一套房子。合同交付日期为2021年12月25日。如果延期交付3个月，是否可以要求退房。我们还应该考虑疫情造成的延期。我最多可以要求退房多久
成都法律问答顾问因房屋买卖违约而产生的退房问题，如果买卖合同有约定的，按照约定来处理。如果没有约定的，可以向人民法院提起诉讼来解决相关问题。绵阳法律问答顾问法律分析：一般约定的延迟交付房屋可以退房的期限是30天到90天不等，如果超过这个期限开发商还不能交房，购房人就可以要求开发商退房，并要求双倍返还订金
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公司与我签订了一年的实习合同，其中实习期为半年，没有说实习期为一年，我现在想离开，公司说如果我不做一年，我会退还工资
上海法律问答顾问您好，建议申请劳动仲裁舟山法律问答顾问你好，按照合同约定处理宁波法律问答顾问劳动合同的签订，也是各方自愿协商一致最终签订。时间一签，半年实习期，反映出来的是企业对用工稳定性的特殊要求，某种程度也反映的是买方市场下，劳动者就业面临的一些种种处境艰难。劳动者依法享有单方解除合同的权利，但
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您好，offer试用期为三个月，但签订劳动合同的六个月是否合理
广州法律问答顾问签订劳动合同是6个月的，试用期限在一个月内。如果约定三年以上固定期限和无固定期限可以约定试用期六个月。试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。法律依据：《劳动合同法》第十九条 劳动
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你好，公司的注册资本是怎么回事，需要交给什么部门？如果公司破产了，是否需要使用这笔注册资本？如果我的公司注册有效期为十年，是否需要扣除注册资本？
广州法律问答顾问公司破产后注册资本是不能拿出来的，注册资本是属于公司的破产财产，要用于清偿公司拖欠的债务。注册资金是国家授予企业法人经营管理的财产或者企业法人自有财产的数额体现，注册资金所反映的是企业经营管理权;是企业实有资产的总和。注册资金随实有资金的增减而增减，即当企业实有资金比注册资金增加或减
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签订合作协议(股权收购)后5天内支付，但对方未结清收购款项。合同于今年9月2日签订，有效期为一年。你现在能起诉对方吗？
广州法律问答顾问您好！具体是什么情况呢河源法律问答顾问依据你们合同约定处理公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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签订合作协议(股权收购)后5天内付款，但对方没有结清收购款，合同于今年9月2日签订，有效期为一年，现在可以起诉对方吗？
深圳法律问答顾问依据你们合同约定处理汕头法律问答顾问您好！具体是什么情况呢珠海法律问答顾问您好，可以准备好证据材料，提起诉讼公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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用人单位与劳动者之间的劳动合同期限为2年，用人单位与劳动者约定的试用期为6个月的，用人单位实际应承担多少费用
广州法律问答顾问你好！根据劳动法的相关规定劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月，建议及时固定相关的证据，协商解决不成，可以到工作地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁珠海法律问答顾问你好，法律规定三年以上固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的试用期不得超过6个月河源法律问答顾问法律分析：具体
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劳动合同规定，试用期为一年前三个月，每月收取500笔押金
甘南法律问答顾问如果协商不好可以申请劳动仲裁酒泉法律问答顾问试用期由劳动者与用人单位共同约定，避免试用期被滥用的方式：1、用人单位不能要求劳动者交付保证金或押金；2、试用期工资是有标准的；3、试用期也需要签订劳动合同；4、判定是否符合录用条件有标准。法律依据：《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上
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执行日期为2021年11月12日至2021年11日..22日止，是22日还是23日
深圳法律问答顾问申请执行的期限应当是二年，至于执行结束的期限，则根据实际情况而定，法律并无明确的规定。开始执行，一般应当在立案之日起6个月内；非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结，但中止执行的期间应当扣除。有特殊情况须延长执行期限的，应当报请本院院长或副院长批准申请延长执行期限的，应当在期限届
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签订劳动合同的试用期为两个月，现在已经过去一个半月了。公司试用期不合适的原因是试用期没有过去
广州法律问答顾问劳动合同试用期是两个月的话，签订的劳动合同不能少于一年。劳动合同约定的劳动时间为一年以下三个月以上的，试用期最长一个月。满一年不满三年的，不得超过两个月。三年以上的，一般不超过六个月。法律依据：《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限
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你好，我签了三年合同，试用期为6个月，现在工作了4个月，公司解雇了我。我能申请多少赔偿金？
杭州法律问答顾问用人单位在试用期解除劳动合同，如果是违法解约的，需要赔偿劳动者。赔偿标准则是经济补偿标准的二倍。但如果单位是因劳动者具有严重的过错而辞退该劳动者的，则不需要赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
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你好，我想问一下我10月26日入职，11.6离职。面试中提到的试用期为3500，六休一。十月工作五天的工资怎么算？离职时说一天100。合理吗？
天津法律问答顾问试用期离职工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算其工资，其月实际工资=月工资÷21。75×实际出勤天数。试用期工资一般按照出勤天数计算，不得低于正式员工工资的80%，试用期解除劳动合同工资根据劳动合同约定一次性付清劳动者工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十
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担保人没有在借据上写还款日期，担保日期为几年
重庆法律问答顾问你好，担保期限过了没呢广安法律问答顾问借条没写日期的，担保期限根据债权人主张权利时起六个月计算。法律依据：《中华人民共和国民法典》第六百九十二条【保证期间】保证期间是确定保证人承担保证责任的期间，不发生中止、中断和延长。债权人与保证人可以约定保证期间，但是约定的保证期间早于主债务履行
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