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我因为生病请了假，几乎一个学期没去。退还生活费的老师说必须请假才能退还。你能告诉他吗？
深圳法律问答顾问您好，建议报警处理珠海法律问答顾问建议尽量协商处理吧韶关法律问答顾问你好，根据合同约定处理公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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疫情期间老板不发工资
呼和浩特法律问答顾问疫情期间老板不发上个月的工资，员工应该与老板协商处理；协商不一致的，可以向劳动监察部门投诉；或者依法去申请劳动仲裁；不服仲裁裁决的，则可以依法起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳
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15岁那年，我被亲戚介绍到一家快递公司工作。我已经工作9个月了。后来因为不想做，就辞职了。但是一个星期后，老板还没有支付我的工资。我该怎么办？
长春法律问答顾问讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。通化法律问答顾问法律分析：劳动者辞职到期以后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可
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你好，我问老板开除我有没有补偿，没有签劳务合同
兰州法律问答顾问没签订劳务合同开除员工没有补偿。劳务合同不属于劳动合同，任何一方都可以随时提出解除劳动合同，不存在经济补偿金、赔偿金。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六
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在小厂工作回来的路上，我骑自行车撞了别人，老板有责任吗？
荆门法律问答顾问根据交警对事故责任的认定确定武汉法律问答顾问事故责任如何认定的十堰法律问答顾问你好，要看交警出具的责任认定公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们没有签合同，半年没有退还押金，今天想辞职，老板不退还押金怎么办？
成都法律问答顾问签合同辞职不给押金的，劳动者可以向劳动行政部门举报。用人单位向劳动者收取财物是违法的行为，可由劳动行政部门责令用人单位限期退还押金给劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准对单位处以罚款；如果给劳动者造成损害的，单位还要承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条
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我是未成年人，老板不付工资，现在黑了我的电话，微信也不回
昆明法律问答顾问未成年人打工老板不发工资有以下几种解决途径：1、超过16周岁的未成年人也可以单位形成劳动关系，形成劳动关系的，其维权渠道与成年劳动者的维权渠道是一样的，可以固定证据向劳动监察大队投诉、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁及向人民法院起诉。昭通法律问答顾问未成年工不发工资的，未成年工可以先向本单
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你好。我在做ktv陪酒。只是喝酒拿花。大约一个月。13000的工资预付了4000。剩下的工资没给我。老板说工资已经发了。我的直系领导说没有工资。就这样。我可以去劳动仲裁吗？
苏州法律问答顾问1.到劳动行政部门举报。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当
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几年前，我答应老板不要回去过年，但现在有疫情。我能辞职吗？
重庆法律问答顾问您好！建议协商，协商不成可申请劳动仲裁遵义法律问答顾问向劳动部门投诉吧广安法律问答顾问你好，可以向劳动部门投诉公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我想咨询一下。我是公司的人事管理人员，然后老板让我给员工发工资。他在同一家公司给了别人两个试用期，所以我按照他的安排做了。我也有责任吗？
深圳法律问答顾问法律分析：1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。3、劳动者合法解除劳动合同时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。法律依据：
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店员违规操作，老板罚店长工资，降职合理吗？
苏州法律问答顾问如果职工觉得公司的惩罚制度不合理的，可以与公司协商罚款的问题，如果公司的罚款制度违反的，可以到劳动部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故
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老板以生意不好为由，说要我从今天做到月底就不用来上班了，
杭州法律问答顾问向当地的劳动监察大队投诉解决温州法律问答顾问你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决宁波法律问答顾问法律分析：在这种情况下，可以随时提出辞职，企业应当承担责任，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求企业按承诺工资标准履行，并支付未签订劳动合同第二月后，每月双倍工资赔偿。法律依据
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在加油站工作，和老板签了劳动合同，但是没有给我(只有一份)社保日新70，白班12小时。低于最低工资标准的夜班也是12小时。工资和白班一样。有些员工吃老板的剩菜。
盘锦法律问答顾问法律分析：最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬，其组成不包含延长工作时间工资，劳动者在夜班、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴，以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。法律
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你好，我在公司工作了半年，昨天老板说找了另一个人，解雇了我的意思，所以我可以告诉他们，我需要做什么
北京法律问答顾问解聘员工需要通知工会。用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。若裁员人数达二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，则需要前三
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你好，律师，我想问一下，我已经工作一个月了。公司没有缴纳社保，也没有签订任何合同。我受不了公司辞职的压力。工资不是辞职时结清的。老板发工资的时候没有算佣金。后来我向他要了，但佣金老板只给了36个老板看
济南法律问答顾问你好，辞职需要提前30天向用人单位提出书面申请，至于工资问题，可以向劳动行政管理部门投诉或者申请劳动仲裁。淄博法律问答顾问你好，如果您提前30天以书面形式通知公司提出辞职，30日后您可以自动离职解除劳动合同，如果对方有扣押工资等情况您可以申请劳动仲裁。威海法律问答顾问离职单位拖欠工资的，应
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只是问问私人老板拖欠工资已经半年没有发现了，但嘴上说，现在一直拖到现在都没有发，有什么办法吗？
沈阳法律问答顾问私人老板拖欠工资，劳动者可以采用以下方式进行处理：1、与老板协商；2、协商不成的，向当地的监察大队进行投诉；3、或者是携带相关证明劳动关系的证据直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支
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我在工地上工作受伤了，老板不处理，找律师要什么？
贵阳法律问答顾问工伤的纠纷就按照一般劳动争议解决办法处理即可，可以协商、投诉、举报、仲裁或者起诉处理，要是情况较为复杂，可以直接找律师代理。毕节法律问答顾问职工工地因为工作原因受伤算工伤，申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇，与老板发生纠纷申请劳动争议仲裁。遵义法律问答顾问你好，可
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老板说产假期间领生育津贴没有基本工资是合法的
广州法律问答顾问法律分析：一般来说，女职工在产假期间领取的工资和生育津贴是一回事。.如果女职工在休产假期间已经享受了生育津贴、医疗补贴等待遇，若生育津贴高于员工平均工资，则企业不用再向其支付产假工资；若低于平均工资，则公司需要补足差额。.而对于超过生育津贴支付期限、未达到生育津贴领取标准、或者企业未给
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老板拖欠我的工资
宣城法律问答顾问如果被个人老板拖欠工资，当事人可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。也可以要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足
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我是一名大学生，今年暑假在教育机构上班一个月，签了合同的，但是这个机构拖欠工资就算了怎么办？
仙桃法律问答顾问你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。
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