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我在东莞桥头仁创包装厂工作了一个半月。路速被工厂扣了20个小时，罚了两次。今天被老板解雇了，说做事太慢了。
济南法律问答顾问可以报警求助，也可以向劳动纠察部门投诉，注意保留好干活的证据或者证人。通过工会与用人单位协商解决；有争议的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁、调解来解决。法律依据：《劳动合同法》第85条对此问题作出了新的规定，即用人单位未按规定或约定及时足额支付劳动报酬、低于当地最低工资标准支付劳动者工资
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工程款30%打入农民工工资专户，还需要缴纳农民工工资保证金吗？
银川法律问答顾问有没有相关证明的。S石嘴山法律问答顾问法律分析：农民工工资保证金一般是由有关的单位进行缴纳，在有关的单位不能支付工资的时候，这些保证金用于支付农民工的工资，因此缴纳的话一般是到社会保障部门。农民工工资保证金，是指在工程开工之前，由建设工程项目审批行政部门负责通知，并监督建设单位按照工
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在工厂工作，受伤，与律师签订代理合同，律师不会申请
昆明法律问答顾问请律师代理工伤要注意事项：1.如果有选择的话，尽量选择专门处理工伤或者劳动争议的律师。2.如果自己无法找到专门处理此类案件的律师，可以在当地找一家规模比较大的律师事务所，规模大的律所一般管理规范，要求严格，对委托人的案件会有充分的后备保障。3.经过与律师协商沟通，确定委托律师以后，要跟律师
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也就是说，我们已经为这个项目支付了10万份押金。但是工地已经一年没开工了。老板一直说要退。但是一直拖着。我该怎么办？
北京法律问答顾问中华人民共和国劳动合同法第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:（一）未按照劳动合同的约
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在公司工作时间不长，大约半个月，没有签订合同也没有买保险，吃饭时发生车祸是工伤吗？
昆明法律问答顾问出现工伤，个人可以在事故发生之日起的一年内向社会保险行政部门申请工伤认定，若用人单位未依法购买工伤保险的，由该单位支付工伤保险待遇；用人单位不承担责任的，劳动者可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职
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工作时烫伤浅二度，需要做工伤鉴定吗？
上海法律问答顾问法律分析：深2度烧伤工伤鉴定包括三个步骤，分别是确定工伤，评估工作能力以及员工应享受的与工作有关的待遇和救济方法。用人单位或工人或其直系亲属或工会组织可以提出鉴定工伤的申请。申请顺序因申请人而异。雇主必须在事故发生之日或职业病诊断之日起30天内提出认定请求，在特殊情况下，经职业安全部门
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工伤两年多了，一直没有认定，一开始和单位谈得很好，现在想申请，可以吗？
百色法律问答顾问申请工伤认定时应该注意下列问题：用人单位应当在三十日内提出申请；要向社保行政部门申请；所提交的材料要齐全合法；以及单位不及时申请的，职工一方在一年内可以向劳动保障行政部门及时提出申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在
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在一家工作工作了4天半后，不想干了，老板说没有工资的，怎么办？
苏州法律问答顾问在工地做事老板工资有点不想给了，劳动者可以向用人单位进行协商，确定工资的发放时间。若超过劳动合同约定的期限未支付劳动报酬的，可以向劳动行政部门举报。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请
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如果你来医院登记，等了很长时间但没有医生，你能报告医院吗？
长沙法律问答顾问你可以起诉要求赔偿的湘潭法律问答顾问你好，协商解决吧常德法律问答顾问发生医疗事故，医疗机构安抚患者情绪，保存相关证据，并按照规定向所在地卫生行政部门报告，如果发生了重大医疗过失行为，医疗机构应当在12小时内向所在地卫生行政部门报告。法律依据：《医疗事故处理条例》第十三条医务人员在医疗活
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您好，有关员工利用职位方便，积分兑换礼品，价值约30,000元，这是否违法？
深圳法律问答顾问请问你说的积分是什么积分呢惠州法律问答顾问及时报警解决寻求帮助广州法律问答顾问您好，及时报警解决寻求帮助公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我的孩子去私立学校读高中，我想转学到学校
黑河法律问答顾问转学证明办理流程：向转出学校提出失书面申请，填写转学申请表；转出学校同意后，转出学校提供学籍表，到转入学校联系；转出学校和转出学校所在县级教育行政部门审批核准，通过电子学籍系统办理转学业务；县级教育行政部门每学期将转入、转出情况以书面形式上报所属市教育行政部门。法律依据：《中华人民共
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我是农民工，想要薪水怎么办程序
广州法律问答顾问 农民工要工资，可以到人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。索要工资的过程中，要搜集相关证据，比如工资条等。法律依据： 《保障农民工工资支付条例》第十条 被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。 任何单位
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有没有时间限制向企业提出伤残赔偿？
广州法律问答顾问工伤索赔有时间限制。《工伤保险条例》第十七条第一、二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可
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你好，餐饮公司只给员工买基本养老保险，不买医疗保险怎么办？
开封法律问答顾问你好，可以向社保处投诉处理安阳法律问答顾问向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权鹤壁法律问答顾问私人公司不给员工买养老保险，劳动者可以与用人单位进行协商，要求为其购买社会保险，在必要时可以向劳动行政部门进行投诉举报，由社会保险行政部门责令期限缴纳或补足。法律依据：《中华人民共和国劳动合同
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在法定年龄生孩子是否属于违反计划生育政策？
深圳法律问答顾问法律分析：违反计划生育具体认定的标准是：其一，未达到法定生育间隔期而生育的；其二，生育第三个或第三个以上子女的；其三，再婚夫妻不符合生育规定条件而生育的。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》第十条县级以上各级人民政府根据人口发展规划，制定人口与计划生育实施方案并组织实施。县级
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你把萧山的工伤鉴定地址发给我
天津法律问答顾问工伤鉴定需提交的材料包括：工伤鉴定申请表；能证明申请人身份的材料，例如单位的营业执照、职工的身份证明；劳动合同；以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断
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现在该单位已经暂停营业一个月了，该单位没有向员工支付医疗和社会保障。
北京法律问答顾问用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。公诉网bianhulvshi.com，致力
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护士资格证书变更注册和延续注册能否共同进行？
乌鲁木齐法律问答顾问法律分析：国家没有限制护士证变更次数。护士在其执业注册有效期内变更执业地点等注册项目，应当办理变更注册，但承担卫生行政部门交办或者批准的任务以及履行医疗卫生机构职责的护理活动，包括经医疗卫生机构批准的进修、学术交流等除外。护士在其执业注册有效期内变更执业地点的，应当向拟执业地注册
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工伤单是否以工伤鉴定为基础？还有其它参考
石家庄法律问答顾问法律分析：工伤认定申报材料包括:1.受害人身份证复印件及个人申请;2.证人证言、身份证明及身份证复印件;3.受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料;4.用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明;5.其他要求的申报材料。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条职工发生事
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根治欠薪线索反映平台如何撤回欠薪投诉
昆明法律问答顾问欠薪线索投诉如何撤回，需视情况而定：1、如果您是通过网络平台进行的投诉，可以联系客服撤回；2、如果您是通过当地劳动行政部门进行投诉，可以及时联系有关部门说明情况，表示已收到薪水。欠薪如何讨薪1、到劳动行政部门举报；2、也可以直接申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内
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