餐馆装监控违法吗,店门口装监控犯法吗
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这篇文章给大家聊聊关于餐厅装监控犯法吗,以及餐馆门口装监控犯法吗对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站哦。店内监控一般保留多久一般店内监控,按小店来说,店主会要求最多保存一星期,因为保存太久,设备内存不够大,占内存的话,设备运行就会受阻,所以,只能保证一星期内。如果是大店或大商场就不同了,人员密集,场所多,监控设备大,一般能保存三个月左右,所以,总得来说,监控区域不同,对监控设备的内存要求也不同!餐厅的监控最多多久清除一次记录它是自动清除前两天的录像,如果内存大保一周半月都行。餐厅不装监控派出所有权利罚款吗有权利对餐厅老板进行罚款。餐厅作为一个公共场所,人来人往,形形式式的人都有。也是容易引起矛盾的地方。因此为了就餐人员和服务人员的生命安全个财产安全,公安部门规定必须安装监控设施。这样可以保证出事时警察可以迅速到达现场处理。店里监控能随便给人看吗店里监控不能随便给外人看的。平时只能店内人员查看。因为店里面的监控内容涉及到很多隐私,不能随便让外人看。如果外人要查看相关内容,只能上报公安机关,由公安机关工作人员持工作证上门查看或拷贝相关内容,否则是不允许外人看的。厨师炒菜吐口水事件来看,有无必要实行餐厅实时监控以便于监督厨师佩戴口罩既是素养也是饭店经营者的素质体现,在大长春,某饺子饭店几年前就见厨师和服务员戴厨师口罩,让就餐者备感安全与亲切!(图片来源网络,如有冒犯,即刻删除)餐馆门口装监控犯法吗餐馆门口装监控当然不违法,装监控,只要在自己照射范围内都属于是个人行为,别人无权对你进行干涉,而且装上监控之后可以记录所在区域的动态情况,包括人员情况,这样有助于发生事故,发事件之后快速调取,快速回放,甚至还会找到嫌疑人挽回你的损失每个饭店都有监控吗有的,现在饭店都安装监控的多。关于餐厅装监控犯法吗到此分享完毕,希望能帮助到您。GongSu.NET公诉网提供法律问题咨询,法律知识查询,律师查询,律所查询,裁判文书查询,法律法规查询,代理诉讼,文书合同范文,仲裁,公证等服务。
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餐馆不让抽烟顾客抽烟怎么办,餐馆有权对顾客抽烟罚款吗
今天公诉网小编为大家分享生活中遇到的法律知识,帮助大家解答民事、婚姻、经济、合同纠纷、刑事辩护中遇到的相关问题!大家好,今天给各位分享餐厅准抽烟犯法吗的一些知识,其中也会对餐厅是否可以禁止顾客抽烟进行解释,文章篇幅可能偏长,如果能碰巧解
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我是一家餐馆的收银员。2月25日,我把发票的第一部分拿错了给客人。没有客人的信息。今天,我发现只有第二部分在那里。我该怎么办?
乌鲁木齐法律问答顾问可以报警收集相关笔录和田法律问答顾问饭店不开发票的举报方式:当事人可以致电12315或直接前往当地工商局,说明相关情况,对商家的行为进行投诉。根据相关法律规定,经营者提供商品或者服务,应当按照国家有关规定或者商业惯例向消费者出具发票等购货凭证或者服务单据。《中华人民共和国消费者权益保
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你好,我朋友在一家餐馆工作,不小心被刀割伤了。他缝了八针,医药费由老板支付,然后过几天就被解雇了。你能让老板陪他钱吗?
聊城法律问答顾问法律分析:和老板协商赔偿,由老板出钱赔偿医药费,营养费,后续治疗康复费,若有残疾,则还有残疾赔偿金。若老板不愿意赔偿,或者协商结果不满意,向当地劳动保障行政部门申请工伤认定,起诉老板,索要赔偿。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳
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我在一家餐馆工作,然后我口头离开了一个月,没有合同,一个月后,不让我离开,我离开后工资能给我吗?
公诉网法律问答顾问这个问题应当根据不同情形进行处理。如果双方对于拖欠工资并没有争议,只是用人单位拖欠未付,劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉,要求用人单位支付。如果双方存在争议,可以申请劳动争议仲裁,解决争议问题。公诉网法律问答顾问法律分析:没有签劳动合同的离职工资,用人单位应在解除或终止劳动合同
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我是一家餐馆的出纳员。2月25日,发票的第一联给了客人。没有客人的信息。今天,我发现只有第二联在那里。在这种情况下我该怎么办
嘉兴法律问答顾问你好,建议及时协商处理衢州法律问答顾问你好,可以申请补发绍兴法律问答顾问这个是可以申请补发的公诉网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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在餐馆工作了三个多月,被炒了能追回赔偿金吗?没有合同
徐州法律问答顾问这个是申请劳动仲裁为准淮安法律问答顾问公司炒人按劳动法需要按照经济补偿标准的二倍赔偿,赔偿金按员工在公司工作的年限计算,每满一年支付两个月工资;公司不支付的,员工可以依法申请劳动仲裁。法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向
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你好,我在餐馆做了七天寒假工作。如果我没有离开,我会告诉经理我是否拿到工资
哈尔滨法律问答顾问你好,可以向劳动局投诉的齐齐哈尔法律问答顾问应该按照试用期工资支付,倾向当地劳动部门求助大庆法律问答顾问老板不给寒假工工资的,该职工可以与老板协商;协商不成的,可以去当地的劳动保障监察部门投诉;依法去人民法院申请支付令;或者也可以依法去申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法
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你好,中午在餐馆吃饭,看到玉米上有小蟑螂,可以按1000元索赔吗?
石家庄法律问答顾问吃出蟑螂的,消费者可以向商家索赔价款十倍或者损失三倍的赔偿金,增加赔偿的金额不足一千元的,为一千元。消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的,可以向经营者要求赔偿损失,也可以向生产者要求赔偿损失。法律依据:《食品安全法》第一百四十八条消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的,可
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我在一家餐馆工作了一个月,没有签合同就可以直接离开
公诉网法律问答顾问没签合同不一定可以直接走,没签合同并不意味着没有和用人单位成立劳动关系,如果成立了事实劳动关系,用人单位没有过错的,不可以直接走,必须先和用人单位协商或者提前三十日以书面形式通知用人单位,否则要承担法律责任。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月
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我开了一家小餐馆,一家工厂送餐,两个半月的餐费没有结账,向工厂要钱,总是,好知道,一直拖着,最近工厂变化很大,负责人都不在工厂,我想商量怎么办
榆林法律问答顾问一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的,与老板谈谈心。二、采用行政解决方法:可向劳动监
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