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辞退50岁以上员工的补偿标准，员工不服从管理辞退需要补偿吗
今天公诉网小编为大家分享法律知识，涉及民事、婚姻、经济、合同纠纷、刑事辩护中遇到的相关问题免费帮大家提供法律咨询. 一、哪种情况下辞退员工不需要补偿? 1、辞退员工不需要补偿的情形 《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之
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员工不配合加班辞退要赔偿吗，不服从管理辞退员工有补偿吗
今天公诉网小编为大家分享法律知识，涉及民事、婚姻、经济、合同纠纷、刑事辩护中遇到的相关问题免费帮大家提供法律咨询. 一、不服从安排被辞退能得到补偿吗 不服从公司安排被辞退能得到补偿。 1、用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位
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不服从学校管理可以开除吗，公司规定不培训算旷工合法吗
今天公诉网小编为大家分享生活中遇到的法律知识，帮助大家解答民事、婚姻、经济、合同纠纷、刑事辩护中遇到的相关问题！大家好，如果您还对不服从学校管理犯法吗不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享不服从学校管理犯法吗的知识，包括企业员工不服
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哺乳期员工不服从调岗怎样办?哺乳期员工不服从调岗可以开除了吗?
根据我国相干法律的规定，哺乳期是女职工三期之一，是享有劳动维护的，用人单位要保障女职工在哺乳期的权力，那末哺乳期员工不服从调岗可不可以开除了的?下面由公诉网小编为读者进行解答，但愿
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不服从调岗被解雇能赔偿吗?2021年调岗调薪规定是甚么?
用人单位以及劳动者签订劳动合同后，用人单位以及劳动者要全面实行劳动合同的义务。用人单位以及劳动者协商一致的情况下，才能变更劳动合同的内容，不服从调岗被解雇能不能赔偿?2021年调岗调薪
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