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骨折后3天上班，停工留薪期是否结束？
宜宾法律问答顾问可以上班，只要停工留薪期结束，就应该上班，上班不影响工伤伤残鉴定，也不影响赔偿。在工伤没有鉴定期间厂里要求去上班，如果医疗期还没有结束的，可以要求休假的，如果医疗期已经结束的，应去上班的。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗
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花呗刚刚打电话过来，说我逾期了五百多天，金额1900元说明天上午要上门
哈密法律问答顾问你好，依据双方之间的协议约定办理的克拉玛依法律问答顾问你可以报警处理和田法律问答顾问你好，建议及时还款，有可能是真的公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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就是有一个人，他叫我还钱，然后后来又不找我还钱了，然后就聊天上他说不还
天津法律问答顾问如果遇到朋友欠钱但是没钱还的，当事人可以与对方协商分期或者延期还款；如果对方在合理期限后仍不还款的，当事人可以根据仲裁协议依法向仲裁机构申请仲裁；或者准备好起诉状和证据材料依法向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财
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我打喇叭提醒后紧急刹车,有一位老人横穿双实线,今天上午驾车正常行驶,今天上午正常开车行驶,你好老师?
漯河法律问答顾问今天送朋友回家，路过一个十字路口，我也没注意那里有没有监控，不过是主干道，就是快到城市郊区了，那里比较黑，看不清，左转弯结果转到了逆行车道，后来从隔离带小口穿到的正常车道，这样如果按照正规将要怎么罚？扣６分吗？公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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交警上门客说他撞人了，但他没有说他是谁，也没有时间说他没有地方，所以他说他撞人了，然后他强行把车扣走了。他明天上门说要拘留
太原法律问答顾问你好：你可以取证据起诉解决晋城法律问答顾问你好，如对此行政处罚不服可以申请行政复议或行政诉讼忻州法律问答顾问你好，建议直接起诉对方，追究其刑事责任公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我是保安公司安排我连续六天上夜班，违反劳动法吗？
深圳法律问答顾问被公司强制安排夜班不合法，劳动者可以到劳动保障行政部门举报，需要提供一定的证据，但是不需要太多的证据。一般来说，劳动保障行政部门接到举报之后，会主动去开展调查的。《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用
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我今天上了第二节课（第一节数学课）我觉得我数学听不太懂,我就想退费不想专升本了,咨询退费的情况?
哈尔滨法律问答顾问法律分析：一般可以退费。1、若因机构的原因造成学生无法完成学习计划的情况，学生要求退学、退费，机构须予以退还剩余的费用。2、机构开课前，学生因其他原因申请退费的，依照合同的规定退费方式进行退费操作。签订协议前务必看清协议内容，协议中有相关退费的约定，一般情况下以消费者和商家订立的协议
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每天上班但不打卡却不迟到这扣工资合理吗？
苏州法律问答顾问用人单位规定劳动者上班迟到早退扣工资是合法的，但数额必须合理才行。若应劳动者的原因造成用人单位损失的，用人单位可以按劳动合同的约定扣工资，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付。逾期不付的，责令其加付赔偿金。法律依据：
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我每天上12个小时，每个月都没有休息日，是否符合劳动法，问你安上班时间的相关规定，
郑州法律问答顾问您好，根据劳动法最新规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但
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昨天上班被一个客人打球打到我头了
天津法律问答顾问与同事口角被打受伤不可以认定为工伤，不属于因工作原因受到事故伤害的情形。但是劳动者可以要求侵权人进行人身损害赔偿，包括医疗费、护理费、误工费等合理费用。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二
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财产是原告，我是被告，法院判决书写错了，判原告给我钱，我根据他更正确的判决时间15天上诉，还是根据之前错误的判决时间上诉？
营口法律问答顾问应从实际收到判决之日起算有关期限。如此在收到判决书之日起的第十五日无人提起上诉的，判决生效（一审判决），判决生效后，在判决规定的被告履行判决义务期限届满（被告不主动履行）之日起的一年内，应向法院申请强制执行，如果未在规定的期限内申请，就丧失了求得法院给予执行的权利。法律依据：《中华人
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您好，我想问一下提取公积金时提示超过当天上限意味着什么
苏州法律问答顾问提取公积金的前提是，你的账户里必须有钱,现在当月是否还在缴纳都无所谓，并且缴纳的最低月份在6个月以上。在提取公积金时，要注意，最后还是要在账户里留下200元左右的金额，不能全部都提取出来。很多城市针对公积金提取是有年限规定的，比如说：如果你从上一家公司离职，已经超过2年的，你可以提取上一家
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然而实际上班是48个小时,然而最近公司没活4个月了,一个月按排才几天上班?
淮北法律问答顾问建议到劳动局投诉处理淮南法律问答顾问法律分析：自劳动者入职用人单位工作之日起30天内，用人单位应当与劳动者签署书面劳动合同，否则自应当签署劳动合同之日起，用人单位将每月支付劳动者双倍的工资。对于用人单位与劳动者应当签订无固定期限劳动合同而用人单位不签订的，应当承担何种法律后果。法律依据
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