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工龄17年被裁，请问能支付多少工资？
深圳法律问答顾问法律分析：经济补偿金是从进公司那天算到辞退当日的实际工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动
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工伤一次性赔偿后不在工厂工作，退休时的工龄有关系吗？
北京法律问答顾问超过退休年龄发生工伤如下赔偿：1、相关单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起三十日内，向当地的劳动行政部门提出工伤报告；2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请，鉴定委员会在60个工作日内做出结论；根据工伤鉴定结果，伤者可以得到因工伤引起的有关损失补偿；3、工伤鉴定以后可以
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你好！目前特殊工种需要医院疾病诊断证明才能提前退休。
德州法律问答顾问法律分析：特殊工种提前退休需符合男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁，缴费年限满15年，所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限，有毒有害满8年以上（含8年）、高温井下满9年以上（含9年）、高空特别繁重满10年以上（含10年）。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法
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您好，我丈夫现在服刑了，他以前单位的社保我可以申请退休吗？
天津法律问答顾问法律分析：办退休需要的手续有：参保人应在达到法定退休年龄前一个月携带本人证件照、身份证复印件到社保局填写《退休人员申请表》办理退休手续，延缴的参保人在缴费满年限的当月到社保局办理退休手续。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合
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在上海，女性在1992年之前工作了4年，后来自由职业者支付了15年的养老金，然后在单位工作了5年，然后领取了两年的失业金。现在他们50岁了，能自己退休吗？
天津法律问答顾问法律分析：从法律上来说，到了退休年龄，只要符合规定，都可以退休，领取退休金或养老金。退休的两个条件：1、达到退休年龄（男60，女55）；2、连续缴费年限达到15年。退休是指在达到年龄时是在职的，也就是有单位的，由单位办理。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、
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二级科员40年工龄退休工资是怎么算？
兰州法律问答顾问法律分析：员工工龄工资标准：工龄工龄工资：连续工作满一年50元/月。连续工作满二年100元/月。连续工作满三年150元/月。连续工作满四年180元/月。工作每增加一年工龄工资增加30元/月，十年封顶。法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》第十四条过
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1969年，10月份参加工作，国家分配司炉工人，想提前退休吗？
北京法律问答顾问可以提前退休的特殊工种包括：1、电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作；2、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金（有色）生产安全作业；3、危险化学品安全作业以及安全监管总局认定的其他作业。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第一、
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你好！男性45岁。工龄社保已经交了23年，单位是国企。现在工厂要倒闭减人，所以退休或者伤残不能留在单位继续工作，那么单位交社保档位会有影响吗？
杭州法律问答顾问你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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男工龄30年包括个人缴费吗？每月600元生活费在哪里？
晋中法律问答顾问你好，工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的，所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的，具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进行咨询。吕梁法律问答顾问法律分析：用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，职工个人以本人上年度月平均工资收入为月
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您好问一下自己得了肺癌后不想在工厂工作，能不能要求工厂买断工龄？
兴安盟法律问答顾问关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。鄂尔多斯法律问答顾问可以向劳动局投诉锡林郭勒盟法律问答顾问买断工龄是违法的行为。买断工龄，是指员工将连续工龄一次性卖给企业，企业以年工龄计价，一次性支付连续工龄的费用，解除双方劳动关
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我是农民合同制工人。为什么我是一个特殊的工种？为什么我不能提前退休？城市合同制度可以提前退休？我们的法律还在压制农民吗？
太原法律问答顾问农民合同制工人退休的新规定是，具有男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年；或者因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力等情形的，应该退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条
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办理退休时，发现档案中没有招工表，到原单位查了一下，这种情况怎么办？
杭州法律问答顾问关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。绍兴法律问答顾问你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。金华法律问答顾问你好，可以向当地劳动部门反映公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询
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你好，1992年通过劳动人事局正式考试，进入事业单位，成为“全民单位合同制工人”。然而，2018年申请退休时，我以企业的身份申请退休。现在我向你们咨询这件事。谢谢你们
杭州法律问答顾问关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。湖州法律问答顾问企业员工办理退休的流程：由单位或者员工本人依法提出申请，提交员工的档案、身份信息等材料；然后由相关机构决定是否受理；如果予以受理的，确认其年龄和社保缴费情况等信息；
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你好，我丈夫住院手术包括在家呆三周。你有工资吗？
贵阳法律问答顾问如果是工伤的话，则按照正常工资发放，平时发多少住院期间就发多少。如果是因病住院，则需要分两个阶段，第一个阶段就是住院6个月以内的，工龄不满2年的员工是发本人工资的60%，工龄满8年以上的，则发本人工资的100%。第二个阶段是住院时间超过6个月的，则工龄不满1年度的发40%，工龄超过3年的发60%。法律
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事业单位少十年工龄会影响很大吗？工龄是怎么计算的？一个月涨还是一年涨？
上海法律问答顾问法律分析：算工龄1.工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。换句话说工龄与身份没有关系。2.工龄是我国职工退休的一个条件，也是行政事业单位，国有企业工资计算的内容之
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我是淮阴区下岗买断工龄人员，|97|年出生，女，现在想办理退休手续，请问政策允许吗？
北京法律问答顾问法律分析：买断工龄不属于下岗。国家劳动和社会保障部早明确指出：企业买断工龄的做法是绝不允许的，也是不合法的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴
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你好，吕律师。我在原单位(企业)退休了，但是从来没有让我离开过，继续我原来的工作。到现在已经四年了，但是我同意每个月给我3000元的工资。这四年能不能加上我的工龄？
通辽法律问答顾问法律分析：员工工龄工资标准：工龄工龄工资：连续工作满一年50元/月。连续工作满二年100元/月。连续工作满三年150元/月。连续工作满四年180元/月。工作每增加一年工龄工资增加30元/月，十年封顶。法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》第十四条过
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如果身份证年龄和档案年龄不一致，如何退休？
南昌法律问答顾问现在退休一般是按身份证上的年龄，但如果身份证上的年龄和档案中的不一致，则按档案上的年龄来办理退休；如果当事人有相反的证据，则按证据中证明的年龄来办理退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该
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我77年工作，2001年买断工龄，19年退休，现在想办职工医保，不知要多少钱
苏州法律问答顾问根据工作证明计算解决淮安法律问答顾问职工退休后，医保由自己交。职工办理完退休后还需要个人补交3000左右的职工医保费，如果不补交医保费的话，不给送医疗费，每月大约100元左右。一般企业单位职工都是要个人补缴的。退休职工医疗保险补缴要什么材料1、享受企业职工退休待遇的参保人员，提供退休证；2、
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转签劳动合同，保留之前的工龄，如果我拒签，能有赔偿吗
黄冈法律问答顾问你可以申请劳动仲裁维权孝感法律问答顾问你好，收集证据申请劳动仲裁恩施州法律问答顾问法律分析：需要视情况而定。一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资，如果劳动者存在《中华人民共和国劳动合同法》第14条的情况下要求续签无固
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