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就在昨天老板说公司不忙,可以让他不用来了,像这种情况他可以申请劳动仲裁或者要求赔两倍的工资吗？
深圳法律问答顾问法律分析：可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分逾期不支付的，责令用人单位按应
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本人干木工活掉架子摔骨折，因不懂工伤，老板没有买保险让报合作医疗，申请工伤没有认定怎么办
呼和浩特法律问答顾问依法要求赔偿，依法维权呼伦贝尔法律问答顾问你好，可以找劳动局去投诉的通辽法律问答顾问需要劳动仲裁打官司的公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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私营企业老板不给员工缴纳养老保险怎么办？
长春法律问答顾问一、私企老板不给交养老保险怎么办？1、私企老板不给交养老保险的，员工可以向劳动行政部门投诉，然后由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
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我穿衣服去上班。有老板说白班一个月5000到7000-8000加班，不仅发工资，还说没那么高。他说他从来没说过。我该怎么办？
淄博法律问答顾问法律分析：公司工资待遇不公平可以向当地劳动监察部门投诉，可以直接拨打12333进行投诉。加班不给加班费，过节禁止放假还不给相应的多倍补偿是属于违法行为，劳动监察部门在查处后会要求用人单位支付应当支付的工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务
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上班路上受伤，养伤期间老板把我辞退，没有签订劳动合同，打卡上班
昆明法律问答顾问劳动者遭遇工伤后可以通过申请劳动仲裁来解除劳动合同，但除存在过失性辞退情形或者劳动者自愿解除劳动合同、双方协商一致的情形外，用人单位不得随意解除工伤职工的劳动合同。用人单位违法解除劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条
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有工伤但是老板不赔偿怎么办
金华法律问答顾问出了工伤老板不赔偿的，建议按照流程申请工伤认定，之后的赔偿金额可根据认定结果出来后才能确定，如果老板不能按时赔偿，可以向当地的劳动局、社保经办机构中等进行投诉，然后双方进行协调，如果老板依旧不赔偿，那么就可以走仲裁、诉讼等程序来进行解决。法律依据：出了工伤老板不赔偿的，建议按照流程申
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我提前跟老板说了离职，现在老板要扣工资怎么办
深圳法律问答顾问劳动者在未签合同后辞职而老板扣工资的，劳动者可以向当地的劳动局投诉，要求劳动局给予其警告与处罚，并就超过一个月不足一年的所有时间部分要求单位给付双倍工资的赔偿，但最多不超过十一个月；或者劳动者可以依法向当地的人民法院申请发出支付令。法律依据：法律依据：《劳动法》第五十条工资应当以货币
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你好，我在另一家酒店工作的酒已经过期三个多月了，但是三个月前我还没来。昨天发生事故的老板要求我们的员工赔偿。这符合吗？
莆田法律问答顾问协商不成时可申请仲裁公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我想问一下，我是麻辣烫店的老板。我雇了一个服务员，刚工作了两个月。她辞职了，然后去仲裁，说我没有和她签劳动合同，第二个月要给她双倍的工资，但我甚至不知道她的名字。我和她有劳动关系吗？还是单纯的雇
广州法律问答顾问拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源社会保障局）申请仲裁，要求补发工资。珠海法律问答顾问劳动者与用人单位存在事实劳动关系的，双方可以协商终止劳动关系。或者是劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，在解除劳动关系的同时
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在酒店工作，退休老板不批准，说找人再走，直接走的话不给工资怎么办？
公诉网法律问答顾问辞工老板不给工资劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报，由该部门责令一定期限内支付劳动者劳动报酬，并可以责令支付一定的赔偿金，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁依法保护自己的权益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解
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您好，以前我是做加工厂的，后来老板跑了，欠了我们几万块钱
石家庄法律问答顾问工厂欠工钱不还的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，
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我12月1日离开公司，现在给了我一半的工资。我现在可以去劳动执法大队向老板要工资吗？
公诉网法律问答顾问可以投诉或仲裁维权杭州法律问答顾问可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权公诉网法律问答顾问你可以考虑到劳动局申请劳动仲裁公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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私人装修老板接的工作帮他完成了。他的钱已经拿走了，但是工资已经拖了七八个月了。他不打电话也不接。我该怎么办？
珠海法律问答顾问打工老板不给钱的解决办法：1、协商或调解。跟老板协商，或者向劳动纠纷调解委员会申请调解；2、仲裁。向仲裁委提起仲裁；3、起诉。劳动者对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院起诉。广州法律问答顾问处理私人老板拖欠工资的具体办法：1、双方协商解决；2、到劳动行政部门投诉举报；3、
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我们跑货运，别人骗了，装货说秒装秒卸，到卸货地点等一天也不卸货，信息部说让我们拉回来。我现在不处理它了
九江法律问答顾问建议协商处理，如果协商不成，可以准备证据提起诉讼上饶法律问答顾问你好，建议你们尽快报警处理新余法律问答顾问您好，依据所签订的协议约定处理，协商不成可以起诉解决公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在煤矿工作，经人民医院检查骨折错位钢针手术，现在没有老板说不是残疾
伊犁法律问答顾问工伤致残疾的，在工伤伤残鉴定结论下来之后，向所在地劳动部门提交申请资料（一般有工伤认定书，伤残鉴定报告，身份证复印件，银行帐号等）申请工伤待遇，待工伤保险基金审核之后，就会收到伤残待遇的。《工伤保险条例》第三十条法律依据：《工伤保险条例》第三十条《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受
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我在一家便利店工作，老板没有和我签订劳动合同，现在我要离职了，因为店里缺人，所以威胁我继续以工资工作。
福州法律问答顾问没有劳动合同，劳动者能证明存在着事实劳动关系的，可以通过与单位协商的方式来要工资；协商不成的，可向单位所在地的劳动行政部门投诉、申请调解或者申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动
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你好，我退休后在超市工作。因为工作问题，我和一个厂家的女管理意见不一样。然后女老板马上让我离职，通知办公室停止支付我的工资
苏州法律问答顾问要辞职，可超市老板不给工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报，责令在一定期限内支付劳动报酬，若逾期不支付的，可责令加付赔偿；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调
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老板扣除员工工资，拖延工资支付时间
绵阳法律问答顾问如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。广元法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。自贡法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收
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2019年开始被前老板拖欠工作，2020年对方还了一部分，现在还欠一万多元，2021年3月开始联系不上对方，没有签订劳动合同，公司也没有营业执照，现在只有聊天记录和转账记录，还能追回这笔钱吗？
贵阳法律问答顾问你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。
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你好，我是大客户。试用期内签一个项目是有佣金的，但是项目要半年左右才能结算给公司。老板说我需要等钱到了才能给我提成。但是我在试用期。我应该辞职一起计算佣金吗？
绵阳法律问答顾问只要能证明佣金确实存在，那就可以拿到。而且，如果辞退没有正当合理的理由，还可以要求公司赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之
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