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社会保障转入信息填写的地址与身份证户口簿上的地址不同。你能做到吗
长春法律问答顾问依据真实身份证为准四平法律问答顾问法律分析：可以。身份证上登记的地址为户口登记地的地址。但是，如果办理身份证后，户口迁移的，会发生身份证记载的地址和户口本地址不一样的情况。这种情况是正常的，不影响户口本和身份证的使用。根据《居民身份证法》的规定，居民住址变更、户口迁移的，由公安机关在
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你好，我想问一下不缴纳社会保障的问题
深圳法律问答顾问不可以，劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的，也是无效的。根据养老保险相关条例，个人和用人单位之间只要形成劳动关系，为其提供有偿劳动，用人单位就应与个人签订劳动合同，为其办理基本养老保险。因此，员工的社保应由与其建立劳动关系的单位办理，任职单位应从与员工建立劳动关系之日起参保缴纳
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在天津有社会保障，我的家乡在山东省菏泽市定陶区还用交新农合吗？
长春法律问答顾问一般按照当地社保部门规定办理公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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工伤社会保障局报销时，非一般范围内的目录药品和估计费用单位负担吗？有政策法律依据吗？谢谢你
郑州法律问答顾问你好，可以向上级机关反映情况公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我是私营企业的员工。23号公司要求我与其他员工签订劳动合同，但合同中没有工资介绍。我只是要求我签署开头和结尾的证书，并要求我签署放弃社会保障支付的证书。我的合同有效吗？我怎么解决？
天津法律问答顾问您好，有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题，因为单位的行政公章代表着公司，就可以认为是公司的真实意思，所以只要合同是真实的，那么合同就是有效的。谢谢。张家口法律问答顾问劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师
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2003年，上海事业单位通过深圳市人事局转入深圳单位（原事业单位转为企业单位）。现在社会保障是204，没有上海以前的社会保障！过去，如何处理上海的社会保障，因为它很快就退休了
太原法律问答顾问劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，当事人不服劳动仲裁后，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。大同法律问答顾问你好，个人与所在用人单位发生社会保险争议的，应当由单位所在地的劳动部门进行调解！临汾法律问答顾
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社会保障补缴:如果以前从来没有交过，可以向前找补吗？
郑州法律问答顾问社保可以往前补交。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。社保能
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你好，我换了工作，社会保障让自己交三个月怎么办？
唐山法律问答顾问如果单纯的社会保险纠纷，劳动仲裁委不受理，可以到劳动部门投诉。邯郸法律问答顾问你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。秦皇岛法律问答顾问社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位
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我是今年5月公司支付的当地社会保障，今天12月私下把我的社会保障转移到所在城市的其他地区支付社会保障，公司这样做违法吗？
天津法律问答顾问你好，建议协商解决，协商不成的可以起诉维权张家口法律问答顾问您好，建议双方可以协商，如果协商不成可以起诉公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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工伤申请劳动能力鉴定是否向人力资源和社会保障局工伤科申请
襄阳法律问答顾问申请劳动能力鉴定应提交下列材料：劳动能力鉴定申请书；工伤认定决定书；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；工伤职工身份证明；其他。经治疗伤情相对稳定后由用人单位、工伤职工或者其近亲属申请劳动能力鉴定。法律依据：《工伤保险条例》第二十一
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享受寡妇养老金后，个人购买社会保障，养老金还有吗？
北京法律问答顾问向主管部门进行了解公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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档案年龄不统一，我还提供了户籍登记簿，社会保障局不采纳该怎么办
苏州法律问答顾问你好，可以协商解决无锡法律问答顾问要求单位为你更正徐州法律问答顾问档案年龄是不能修改的，首先确认一点人事档案是不可以随意改动的。组织填写错误的这种情况是历史遗留问题，现在的老同志多少会有些这样的问题。但是要更改出生日期，现在中组部抓的比较严，不可以随意改动。确认自己的出生日期，是看最
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你好，试用期没有过去，公司也没有签订合同，也没有支付社会保障，是否有赔偿
嘉兴法律问答顾问1.约定的试用期已过，自动转正，享受转正后的待遇。2.进公司后一个月内，用人单位应该劳动者签订劳动合同，购买社会保险等，否则劳动者可以到劳动执法部门投诉，或者要求公司依法履行其法定义务。3.如果沟通协调不行，劳动者可以依法提前劳动仲裁，要求其赔偿。赔偿标准是从进公司的第二个月开始计算，未签
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你好，我在公司工作五年没有社会保障，没有合同被解雇两年，我想商量一下，还能补充钱吗？
上海法律问答顾问1、要求经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿2、补交存在劳动关系期间的社保3、如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动
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工厂发生的工伤，没有社会保障。左髌骨骨折，手术治疗，现在没有证人证词，不能做工伤认证，该怎么办？
苏州法律问答顾问工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，工厂的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（工厂如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。工
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我的社保卡可以在不同的地方激活吗，还有银行卡
保定法律问答顾问如果异地有相关的政策，或者实现社保的互联互通的，则社保卡可以异地激活。如果没有相关的政策，或者技术水平尚不能达到异地激活的程度的，则只能在参保地激活社保卡。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录
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今年3月因癌症住院，我的社会保障只交了8年，休了6个月。如果明年需要请病假，可以请吗？
武汉法律问答顾问法律分析：依据我国相关法律的规定，法律对请病假需要几级以上医院证明是没有规定的，一般是只要是正规医院出具的证明就可以了。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位
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新员工，因为证书挂靠在其他公司，不能在我公司入职。社会保障公司已经确认员工被录用。如何保护公司权益？
西安法律问答顾问按照单位的规章制度办理榆林法律问答顾问你好，建议协商解决汉中法律问答顾问你好，建议登报声明公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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退休人员的社会保障卡，是否需要每年认证？怎么了？
五指山法律问答顾问你好，建议及时询问当地社保部门，尽快解决问题陵水法律问答顾问法律分析：社保的认证指的是退休人员每年到当地的社保局进行一次的生存认证，就是用来证明领取养老金的老年居民还健在符合继续领取养老金的条件等。根据现行规定，退休人员并不需要每年都进行认证。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
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你好，我想商量一下，农村医疗和社会保障中的医疗保险能否重复缴纳
茂名法律问答顾问社保和农村合作医疗是不可以同时缴纳和使用的，因为国家规定所有人是不能重复参加两种医保，1、社保一般是针对城镇户口的居民而言的，包括了五种基本保险：养老、医疗、失业、工伤、生育，以及住房公积金；2、农村合作医疗是针对农村户口而言的，只有农业户口才能加入，而资金一般有政府补贴、村集体扶持以
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