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开店老板欠债不还请律师还是自己上诉
天津法律问答顾问老板欠钱不还的，当事人可以先与其协商，协商不成的，可以申请仲裁或者直接提起诉讼，当事人提起诉讼的，需要准备起诉状以及与案件相关的证据递交到有管辖权的人民法院。法律依据：《民事诉讼法》第一百二十三条起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉
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老板说开始两个月三千工资加两百饭补,熟练了再加工资?
长春法律问答顾问建议你向当地劳动局投诉通化法律问答顾问你好，申请劳动仲裁维权白山法律问答顾问试用期与签订合同的时间没有直接关系，双方可以在劳动合同中约定试用期。按劳动法的规定，如果用人单位在用工满一个月不与劳动者签订书面劳动合同，要支付劳动者每月双倍的工资。如果单位还不与你签订劳动合同，你应当在取得
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好吧，李律师，我请门我给老板打工，老板不承认差我那么多工资怎么办
乌鲁木齐法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。吐鲁番法律问答顾问讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。和田
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食品公司老板跑路不退费如何处理
滨州法律问答顾问可以起诉要求对方赔偿济宁法律问答顾问老板拖欠运费不给的解决方式：老板拖欠运费不给，当事人应该根据双方签订的合同，要去老板支付运费。若老板拒绝支付运费，那么当事人可以申请调解，或者到法院起诉索要运费。法律依据：《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利
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我现在工伤了，不知道该怎么办，老板也不给医药费
成都法律问答顾问工伤老板不出医药费可以向劳动部门投诉申请进行强制工伤赔偿，具体流程如下：1、到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救；2、向当地劳动保障行政部门申请工伤认定，工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服，可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议；对复议决定不服的，
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你好，我在公司请假的老板口头同意了，我也录了下来，请假给他，现在他说不同意我请假
深圳法律问答顾问按公司规章制度处理珠海法律问答顾问您好，请问您工作多久？是否真的请假回家看病梅州法律问答顾问您好，可以去劳动局投诉的公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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老板以生意不好为由，说要我从今天到月底不用我来上班，
亳州法律问答顾问协商不成，可申请劳动仲裁，主张经济补偿金黄山法律问答顾问协商不成可以找劳动监察大队反应情况宿州法律问答顾问必要时申请劳动仲裁公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们工作老板发工资给主管主管在发给我但是主管没经过我们的同意私自用了我们1000块钱怎么办
成都法律问答顾问如果老板不给发工资，劳动者能通过下列方式来要回工资：催促老板在合理的期限内及时发放；去向劳动局投诉老板的违法行为；去向调解组织请求调解；或者去劳动仲裁委要求仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经
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安装窗户的老板没有给我钱。我拆除了一些窗扇。业主主要起诉我入室盗窃，追究我的刑事责任
北京法律问答顾问您好，您可以提起民事诉讼保定法律问答顾问可以通过物业协商公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们下岗职工垫付了一部分钱，他给了点还剩一部分钱他没有给怎么办呢？我们是下岗职工他我们给他垫付的一分钱他没有给怎么办呢？
北京法律问答顾问包工头可以先与对方协商解决；协商不能解决的，可以向法院起诉讨要工程款。经催欠不给的，准备证据起诉对方，要求支付拖欠工程款并承担违约责任。必要时可委托律师代为维权。法律依据：《中华人民共和国民法典》第八百零七条发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人
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你好，公司拖欠6个月工资，辞职的工人没钱给
广州法律问答顾问老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。珠海法律问答顾问老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。梅州法律问答顾问老板拖欠
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您好，我想咨询下海宁的最低工资标准是多少？
长春法律问答顾问法律分析：按照国家有关规定，最低工资标准分为月最低工资标准和最低小时工资标准，其中：月最低工资标准适用于全日制用工劳动者，标准由每月2050元调整为每月2180元，最低小时工资标准适用于非全日制用工劳动者，标准由每小时20.8元调整为每小时22.6元。劳动者在法定工作时间内和提供正常劳动前提下，各类
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老老板不给工资打1233了有用吗
临沂法律问答顾问欠薪打12333有用，用处是劳动行政部门可以介入查处，因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第八十八条 各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动
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老板几年前强迫员工不休年假是合法的吗？
成都法律问答顾问老板不给休年假违法。本年度老板未安排劳动者休年假的，可以跨1个年度安排。不能安排职工休年假的，经职工本人同意不安排，用人单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。法律依据：《职工带薪年休假条例》第五条单
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你好，我在酒吧工作开始压我五天工资1000，我离开我提前15天跟他打招呼，老板同意，然后他告诉我半个月工资2000，几天后我说我明天离开，他告诉我辞职报告，我也写了，他告诉我下个月15给你
乌鲁木齐法律问答顾问您好，这种情况可以协商处理的克拉玛依法律问答顾问您好，可以向劳动局投诉处理的昌吉法律问答顾问申请劳动仲裁或上劳动局投诉公诉网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，因为我在国内公司交了2680元，因为时间问题去不了，要求退款，没有上课，没有培训，但是我不小心签了合同，上面写着我不能以任何理由退款，老板也没有告诉我，因为我信任她，所以我没有看合同。我现在该怎
上海法律问答顾问您好，建议与公司协商解决，协商不成可以向劳动监察大队投诉绍兴法律问答顾问法律分析：1.根据合同条款，走退款流程，一般和学员对接的是业务员，业务员会为了自己的提成不被退回而拒绝退款，可以尝试找教育机构的客服联系电话。做更效率一点是直接红盾找教育机构的工商局公示电话。2.如果以上方法教育机构
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有人是该单位房地产公司的负责人。两年前，他收到了领导的通知，要求他和现场工人去另一个建筑工地。去了之后，他发现是公司和另一家公司之间的经济纠纷。老板要求人们强壮，但没有打架，
苏州法律问答顾问1、与老板进行私下和解2、收集好老板拖欠工资证据可向劳动保障监察大队举报3、到人力资源与社会保障局下属的劳动仲裁院申请劳动仲裁4、若对劳动仲裁不满则可向法院诉讼.法律依据：《民事诉讼法》人民法院受理公民之间,法人之间,其他组织之间及他们相互之间因财产关系人身关系提起民事诉讼公诉网bianhulvshi.com，
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老板借我几万元钱走了怎么办
阜新法律问答顾问老板欠钱不还要回来的方法：首先可以先和老板进行协商，要求还钱。对方不还钱的，尽早去法院起诉，以免超过诉讼时效后，权利受损。同时一定要将借条等证据保存好。法院判决后，仍不还钱的话，可以去法院申请强制执行。法律依据：《民事诉讼法》第一百二十三条立案和受理人民法院应当保障当事人依照法律规定
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老板拖发工资，已经离开工作但老板不发工资，已经申请劳动局要等多久呢?
北京法律问答顾问法律分析：拖欠工资到劳动局投诉，一般要求五个工作日内处理的。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。所以劳
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我是销售人员，正常离职，离职后老板说额外奖金直接扣除，这是违法的
苏州法律问答顾问员工奖金不可随意扣除！奖金属于工资的范畴，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的劳动报酬。如不是劳动者本身的过错是可以通过法律途径来维权。建议被扣发奖金的劳动者向劳动行政部门反映，由劳动行政部门责令其限期支付。徐州法律问答顾问不一定，奖金，是指单位在基本工资之外额外支付的工资，所以因为员
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