我要投稿-
你好，在职员工因病死亡，工龄28年，能拿到什么项目？
成都法律问答顾问职工在职期间生病死亡咋解决，需根据具体情况而定：1、如果不是工伤，则就按正常死亡对待，可以领取丧葬补助金和抚恤金，从基本养老保险基金中支付，单位不需要赔偿；2、如果员工在工作中病死，应当按照工亡待遇处理，应该赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。工伤死亡认定标准是什么工伤死
1943 人看过
-
劳动合同不给员工违法吗？如果离职员工没有签订合同，劳动仲裁可以吗？
天津法律问答顾问员工没有签订劳动合同，但是与单位产生下列争议的，可以申请劳动仲裁：因确认劳动关系发生的争议；因劳动合同的订立、履行、变更、解除而发生争议的；或者因劳动报酬、工伤医疗费等发生争议的。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争
1393 人看过