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我在一家私营企业工作了9年，从2013年5月到今天，其中2019年11月之前只买工伤保险，2019年11月到现在买五险，公司每周休息一天，春节不加班，国庆节只有123个假期，劳动节，元旦，这种情况可以
邢台法律问答顾问如果各当事人的工伤认定期限已过，则原则上不能认定为工伤，当事人可以向人民法院提起人身损害赔偿的诉讼。单位的申请时间是三十日，职工一方申请工伤认定申请的时间为一年，超过工伤认定申请时效的，一般就不能申请认定。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊
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你好！退休后医疗保险不到25年，其余部分由单位缴纳或由个人缴纳
公诉网法律问答顾问职工缴纳医疗保险的次月即可享受医疗保险待遇，但退休后不再缴纳医疗保险仍然享受医疗保险待遇，男性累计缴费最少二十五年，女性最少二十年。未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。法律依据：《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基
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你好，我想问下，就是给别人做公积金担保对自己的公积金提取有影响吗
吉林法律问答顾问给别人担保对自己公积金贷款是有一定影响的。还款人没有及时还款，那么担保人需要承担一定的担保责任，因此为别人担保会可能会影响个人信用和个人资产负债率，个人资产负债率过高，会导致无法贷款成功。法律依据：《中华人民共和国商业银行法》第三十五条商业银行贷款，应当对借款人的借款用途、偿还能力、
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妈妈46岁开始交养老保险是怎么算的？
公诉网法律问答顾问法律分析：享受养老保险的条件是达到法定退休年龄，并已办理退休手续，所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务，个人缴费至少满15年。且法律还规定了男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，或者男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明的，才可以享
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同时，我在两地买了社保。一方面，我只买了养老金，买了8年。一方面是五险一金，买了4年。都是个人付款，现在发现已经重复了。网上看了一些片面的，说合并后会退一部分。想知道怎么退。
西安法律问答顾问可以退，但是要分情况而退。社保分为个人缴纳部分和单位缴纳部分，单位缴纳部分直接进入统筹账户，这部分是不能退还的，个人缴纳部分进入个人账户，这部分是可以退还的。个人缴纳的可以退还的有养老和住房公积金，其他保险均不予退还。延安法律问答顾问可以退，但是要分情况而退。社保分为个人缴纳部分和单
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我母亲没有工作，是一名城市居民，90岁去世，该领多少丧葬补贴？
哈尔滨法律问答顾问丧葬费计算标准企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇：一丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。二供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。三供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当
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我公积金己封存十几年了该怎么提取
昆明法律问答顾问封存的公积金进行提取当事人可以提交本人身份证、住房公积金提取申请表以及其他相关材料至公积金管理中心审核，审核通过到受委托银行办理提取支用公积金。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住
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哪些情况不在医疗保险的范围
阜阳法律问答顾问下列费用不在医疗保险的支付范围：按照规定应当由工伤保险基金支付的医疗费用；应由第三人支付的医疗费用；应由公共卫生负担的医疗费；以及参保人员在境外就医而支出的医疗费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗
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怀孕期间，公司可以解除劳动合同吗
西安法律问答顾问怀孕期间公司不能解除劳动合同。在员工没有过错的情况下，公司在女职工怀孕期间不能解除劳动合同，属于国家对特殊员工的特殊保护，劳动合同应当延续到期哺乳期结束，方可终止。法律依据：《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（
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问哈没有辞职单，公积金能取出来吗?
西安法律问答顾问劳动者辞职后如果符合法定的情形的，公积金可以取出来。如果劳动者有购买、建造、翻建、大修自住住房等情形的，就可以凭解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证去办理提取手续。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
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请问我在单位工作时间内脾脏突然破裂是工伤吗？手术后能确定多长时间？
贵港法律问答顾问员工遭受工伤后，用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；用人单位未提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条第一款、第二款职工发生事故伤害或者
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爸爸叫朋友一起去工地干活，爸爸朋友在工作时自己不小心摔到了头五六个小时这样死去，爸爸应该承担多少责任
太原法律问答顾问建议先报警处理，如果属于工伤，可以要求工伤赔偿临汾法律问答顾问法律分析：要结合具体案情分析。按过错大小承担赔偿责任，建议先协商，协商不成的，通过诉讼解决。如果因劳务引发死亡，则需要根据双方的过错程度进行赔偿。需要看死亡与工作之间是否存在因果关系，如果不存在因果关系，则不需要承担责任。
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南京职工医疗保险可以二次报销吗？
公诉网法律问答顾问法律分析：一般职工医疗保险可以二次报销。1、“二次报销”就是城镇居民医保或新农合的居民，如果去年看病有高额费用，除了正常报销之外，还能再报一次大病保险，而且不设封顶线。2、二次报销报销条件：在基本医疗保险定点医疗机构发生的，符合城乡居民基本医疗保险报销范围的费用，在基本医疗保险报销后
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左外踝骨折，停工留薪期需要几个月？停工留薪期后一定要等工伤鉴定吗？休息一个月后，我开始恢复工作。
鄂尔多斯法律问答顾问工伤骨折的，停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。《工伤保险条例》第三十三条法律依据：《工伤保险条例》第三十三条《工伤保险条例》第三十三条
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单位未缴纳社会保障的，职工生病住院的医疗费用可以要求单位赔偿吗？
公诉网法律问答顾问您好，可以申请劳动仲裁秦皇岛法律问答顾问单位没有给员工交社保，员工离职后，是可以要求单位赔偿的。用人单位与劳动者签订劳动合同后，应当全面履行劳动合同。现公司未按照劳动合同约定为员工缴纳社会保险。如果经员工多次催告后仍不为其缴纳社会保险，则已严重侵害了劳动者的合法权益。根据法律依据：
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你好我找人干活出工伤聘主有没有关系
滁州法律问答顾问你好，有没有和老板签什么协议宣城法律问答顾问个人在雇佣关系中受伤的一般不算工伤。如果劳动者在劳动关系中因工受伤，且符合法定的情形的，才能算作工伤。但是雇员可以与雇主根据各自的过错来承担相应的损害赔偿责任。法律依据：《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护
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请问2022年退休职工丧葬费，抚血金，遗政策
公诉网法律问答顾问1.丧葬费。丧葬补助金按其死亡时上年度全省企业退休人员月平均基本养老金的四个月发放。2.抚恤金。抚恤金按其企业职工基本养老保险缴费年限（含视同缴费年限），每满一年计发一个月死亡时上一年度全省企业退休人员月平均基本养老金，最多不超过20个月。法律依据：《湖南省：关于调整完善企业职工因病或非
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你好，公积金卡丢了很久没用了怎么办
安庆法律问答顾问住房公积金卡丢了之后可以申请补办，协相关材料到住房公积金管理中心办理即可，具体流程如下：1、需要持卡人拿着身份证到住房公积金管理中心，查询卡号信息和公积金账号；2、并且申请办理公积金卡丢失的挂失手续，办理挂失后要临时冻结账户，管理核心受理以后的5个工作日内会正式的办理挂失手续；3、补办卡
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我公司四级残疾职工已退休，旧伤复发，医疗费由谁负责，谢谢
通辽法律问答顾问由单位或工伤保险统筹承担包头法律问答顾问工伤认定结论下来之前，医疗费用一般由用人单位垫付。认定为工伤之后，若是用人单位依法为其购买工伤保险的，治疗工伤的医疗费用和康复费用由工伤保险基金支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基
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我现在公司要求我辞职，所做的事与本职工作不匹配
石家庄法律问答顾问公司逼迫员工辞职，如果员工并无过错情形的，例如没有严重违反公司的规章制度、严重损害公司的利益等情形的，员工可以拒绝并向劳动行政部门投诉。员工如果因此被迫辞职的，可以向公司要求双倍的赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合
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